접적으로 경쟁하기에는 아직 인프라가 부족하다고 생각합니다. 하지만 저는 이것을 극복하기 위하여 프로젝트를 선정하고 평가하는 역량과 다국적 제약사들의 경쟁 약물에 대해 분석하는 역량을 확대시키고 그동안의 경험을 통해 국내 제약사들은 문제점을 파악하고 극복 방안을 찾아내겠습니다. 신약 연구개발 전 과정을 경험하고 앞으로 국내 제약사들이 잘 할 수 있는 분야에 집중하고 과감하게 혁신신약 개발 전략과 투자로 전환할 것입니다. 대웅제약이 해외시장에서 성공하기 위해서는 신약 연구개발과 해외진출을 위한 정부의 지원정책과 지속적인 투자도 꼭 필요한 부분이라고 생각합니다. 저는 정부의 좋은 지원정책과 기업의 글로벌 신약 개발 역량을 합쳐지면 큰 성과를 이룰 수 있도록 최선을 다할 것입니다.
5. 입사 5년후 구체적 목표와 목표 달성을 위한 계획에 대해 기술하시오.
저는 제가 아직은 100% 완벽하게 준비된 사원이라고는 생각하지 않습니다. 그 만큼 채울 수 있는 공간이 많이 있기 때문에 제가 최선을 다하여 뛰어야 할 이유도 있다고 생각합니다. 지금까지의 저의 경험이 앞으로 대웅제약에서의 무슨 직무에든지 꼭 도움이 되리라 생각하고 있으며 짧은 시간의 업무 파악으로 대웅제약의 발전에 도움이 되는 인재로 도약할
자신이 있습니다. 저는 제가 맡은 분야에 최고 전문가가 되는 것이 꿈입니다. 저는 대웅제약에 입사하여 5년 후에는 R&D 성과 가시화 등 내실있는 성장을 통해 위기를 극복해 나가겠습니다. 이를 위해 올해 3대 경영방침으로 `제품 차별화를 통한 시장확대', `글로벌 R&D 역량 강화', `창의와 신뢰를 통한 일할 맛 나는 회사'로 확정한 비전을 바탕으로 저의 능력을 펼치겠습니다. 특히 R&D는 차별화된 개량신약 개발에 주력하고, 신약 분야는 신경병증성통증치료제와 알츠하이머 치매치료제 등 임상개발을 가속화해 글로벌 신약 개발을 앞당기겠습니다. 그리고 팀장의 직책으로 후배 직원들에게 자신감과 긍정적인 분위기를 도모할 것이고 그것이 바로 대웅제약의 표본이 되는 부서로 현실화 시킬것입니다. 필요한 능력을 가르쳐주고 실전에서 성공했을 때는 그에 맞는 포상을 해주고 실패했을 때는 다시한번 시도할 수 있도록 힘을 지원하겠습니다.
※ 대표상품
※ 비전
※ 지원분야 예상 면접 기출문제
대웅제약
영업
1. 영업이 뭐라고 생각하십니까?
2. 앞으로 10년 뒤에 자신이 어떤 모습일 것 같습니까
3. 인생관을 설명해 보세요
4. 제약영업의 성공비결은 무엇이라고 생각하나요?
5. 왜 대웅제약 영업을 지원하셨습니까?
6. 영업에 관한 책은 읽어 보셨습니까?
연구
1. 대학원에서 연구한 내용들은(구체적으로 실험한 내용들과
실험에 사용한 분석 장비들의 종류, 모델링 프로그램명등)?
2. 합격하게 되면 어느 분야에서 어떤 것을 연구할 건가요?
임상개발
1. 할 줄 아는 외국어가 있습니가?
2. 가교시험이란?
3. 자기소개
4. 지원 동기
5. 자신에게 있어서 직업의 의미
6. 식약청에 많이 다녀야 하는데, 식약청 공무원이 서류를
받아 주지 않을 경우에는 어떻게 할 것인가?