5대 성격 특성 이론
*성격의 5요인 모형, 빅파이브
*5요인의 불일치: 다섯 개의 차원이 명확하게 어떤 것인가는 일치하지 않는다.
① 요인에 이름을 붙이는 것이 어렵다.
(단어가 가진 여러 의미로 한 요인에만 부하되기 보다 다른 요인에도 부하된다.해석의 불일치)
② 연구에서 무엇을 측정하는 지에 따라 나타나는 것이 다르다.
(특정한 성질이 생략되거나문항에의해 잘 표현되지 않았을 때 누락된다,
동일한 요인이 나타났다 하더라도 요인의 의미에 대해 다른 결론을 내릴 수 있다.)
*5요인
Fiske(1949) 사회 적응력 정서적 통제 순응성 성취 의지 지적 탐구
Norman(1963) 집행력 정서성 우호성 성실성 문화
Borgatta(1964) 주장성 정서성 호감성 책임성 지능
DIgman(1990) 외향성 신경증 경향 우호적 응종 성취 의지 지성
Costa&McCrae(1985) 외향성 신경증 경향 우호성 성실성 경험에 대한
개방성
Peabody&Goldberg(1989)
: 특성과관련되는
삶의 영역 권력 정동 사랑 일 지성
*응종: 명령이나 요구 따위에 응하여 그대로 따름.
① 외향성(extraversion)
: 주장성, 자발성, 에너지, 지배성, 확신감, 행복에 대한 지향성 등에 근거한다.
사회성의 느낌을 주는 것 / 사회성이 실제로는 외향성의 다른 특징의 부산물
∴외향성이 높은 사람은 일상생활에서 타인과 더 많은 상호작용을 하는 경향이 있다.
② 신경증 성향(neuroticism) / 정서적 안정성(emotional stability)