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Process 면접 과정
■ The Empowerment Perspective 역량강화 관점
1. Overview 개요
2. Historical Roots 역사적인 근원들
3. The Empowerment Paradigm and Processes 역량강화 패러다임과 과정
■ The Strengths Perspective 강점 관점
1. Overview 개요
2. Historical
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process recording)
(1) 특징
(2) 장점
(3) 단점
2. 요약기록(summary recording)
(1) 특징
(2) 장점
(3) 단점
3. 이야기체기록(narrative recording)
(1) 특징
(2) 단점
4. 문제중심(문제지향적)기록(problem-oriented recording)
(1) 특징
(2) SOAP식 구성
(3) 단점
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2P
②채용 Process 개선방향 3P
③Process별 개선계획 5P
(1)구인의뢰 및 구인공고 6P
(2)서류전형 7P
(3)인적성 검사 10P
(4)면접전형 15P
(5)신체검사 및 처우결정 45P
(6)평판조회 46P
(7)사후관리 48P
④직원추천제 도입방안 49P
⑤향후 과제 51P
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Process Recording)의 개념
2. 과정기록(Process Recording)의 기록방법
3. 과정기록(Process Recording)의 장점과 단점
1) 과정기록의 장점
2) 과정기록의 단점
4. 과정기록(Process Recording)의 내용
5. 과정기록(Process Recording)의 유의사항
Ⅲ. 결론
Ⅳ. 참고
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면접 과정 : 구조와 기술
물리적 조건
면접의 구조
라포 형성
클라이언트가 있는 곳에 출발하는 것
통역자 사용
탐색 과정
탐색하기
핵심정보 끓어 내기
깊이의 초점
요점의 사용
정서적 기능 사정
인지기능 탐색
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면접과 리쿠르팅에 대한 코멘트를 할 수 있는 기회도 주어집니다. 효성 1차 면접은 정말 본인의 장점을 살리는 것이 중요합니다. 떨어지신 분들은 선배의 말을 들어보니 하나같이 당황하신 분들이라고 하시네요. 답변에 대해 추가 질문이 들
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면접 족보 모음
[100초 Speech]
** 1) 기아자동차와는?
2) 품질우선주의
3) 세계 속의 현대자동차
4) 기타
[자동차 생산 Process]
2. 체크리스트
3. 기출 모음
R&D / 생산기술 실무 면접
기출 질문 – 개인질문
영어면접
임원면접
기출 질
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면접의 개념 : 전문적 관계, 목적을 가짐, 시간 제한적 대화. 목적이 있고 목표 지향적 특성을 지닌 전문적인 회화 혹은 커뮤니케이션 과정
효과적인 면접에 영향을 미치는 것들(Brown, 1992) : ①사회복지사의 자기인식의 정도, ②주고받는 심리
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과정에 대한 주목(noticing process)
11. 칭찬(complimenting)
12. 내담자의 지각에 대한 긍정(arrirming client perceptions)
13. 감정이입(Empathy)
14. 내담자에게 초점 돌리기(returning the focus to the client)
15. 해결중심적 대화의 확대(amplifying solution talk)
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Transforming qualitative data. Thousand Oaks, CA: Sage. I. 서 언
II. 면접의 목적과 성격
III. 심층면접의 구조
1. 면접 유형의 예
2. 면접의 길이와 간격
3. 타당도와 신뢰도
IV. 연구 계획
V. 면접 자료의 분석과 해석
VI. 맺는말
참고문헌
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