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처신임을 확신하고 있습니다. 남에게 책임전가 시키는 대신 “나”부터 변화되면 일의 실마리가 풀리기 시작하며 새로운 비전과 가능성이 보임을 많이 경험해 왔으며, 귀사에서도 이러한 자세 보여드리고자 합니다.
4. 입사 후 포부 및 자기
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고민정도에 비례하여 그 성과가가 나타난다.’라는 평범한 업무수행의 진리였습니다. 따라서 업무수행 시는 늘 부여된 업무에 대한 고민과 함께하며 항상 노력하고 있습니다.
5. 입사 후 포부 : 입사 후 10년 동안의 회사생활 시나리오와 그것
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고민정도에 비례하여 그 성과가가 나타난다.’라는 평범한 업무수행의 진리였습니다. 따라서 업무수행 시는 늘 부여된 업무에 대한 고민과 함께하며 항상 노력하고 있습니다.
5. 입사 후 포부 : 입사 후 10년 동안의 회사생활 시나리오와 그것
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서부터 저는 밝고 명량한 성격을 가지고 있습니다. 그래서 주변에 사람이 많은 편이며 사람들과 어울리는 것을 좋아합니다. 저는 사회성과 협동심이 있습니다. 남들과 같이 어떤 일을 할 때에는 제 생각만을 고집하는 태도를 취하지 않고, 남
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자기소개
인생을 가치 있게 사는 방법은 목표를 세우는 것이라고 생각해왔습니다. 그래서 대학진학 후에는 인생의 장단기 목표를 정하고 이를 노트에 적어 매일 점검해 가며 인생의 목표를 관리해 왔습니다. BS캐피탈에 지원한 것도 졸업 후
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엇인가요.
까다로운 성격의 사람들을 잘 다루어 본적이 있나요? 그런 사람은 어떻게 다뤄야 된다고 생각하나요?
가장 친한 친구가 지원자를 욕한다면 어떤 부분을 욕하겠나요?
휴일에는 주로 무엇을 하고 지내는가요? 또 그렇게 지내는 이유
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갖춰야 할 역량은? 1.성장과정
“아버지의 사랑”
2.성격의 장단점 및 생활신조
“책임감”
3.지원동기 및 포부
“끊임없이 성장해 가는 JB캐피탈의 일원이 되고자 합니다.”
4.특이사항
“주점의 신화”
5.면접기출문제
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격증을 취득함으로써 인정받고 싶은 마음도 있었지만 교수님들께 배운 것들이 정말 현실에서 쓰이고 있는지, 유용한지를 알고 싶었습니다. 이런 과정으로 금융인으로써의 기초공사를 마무리하고 있고 이제 현대캐피탈에서 멋진 건물을 짓고
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캐피탈에서 발걸음을 나란히 하기 위해서는 끊임없이 배우는 자세만이 고객감동을 실천하는 길이라고 확신합니다. ◆ 아주캐피탈 정규직 자기소개서 우수예문 ◆
1. 성장과정 및 특기사항
2. 성격소개
3. 지원동기 및 입사 후 포부
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조장 역할을 맡아보았던 경험이 있었습니다. 스스로 생각했던 리더의 역할은 더 많은 일을 통한 희생이라고 생각하여 본인이 맡은 비중을 무리하게 높이려 하다 보니 과제에 할애하는 시간과 팀원에게 주어지는 역할 분배가 고르지 못했습니
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