HRM전략
S-O 전략
1. 천연원료 전문 인재 채용
2. 공격적인 유통경로 개척을 위해 유통분야 우수 직원에게 인센티브
W-O 전략
1.야쿠르트 아줌마와 같은 친숙한 이미지를 활용하여 소비자들이 쉽게 다가갈 수 있도록 함.
2.한국 야쿠르트와의 연계성을 이용하여 야쿠르트 아줌마를 통한 유통체계 개선 및 가격 인하 유도
S-T 전략
1. 자사만의 독특한 유통구조를
이용, 보완, 개선하여
원가절감을 실시.
2. 연구부서 지원을 통해 친환경
유기농 제품을 분기별로 생산
->기술과 연구 부서 확충