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카피라이터의 정의
Ⅲ. 카피라이터의 자격요건
Ⅳ. 카피라이터의 능력
Ⅴ. 카피라이터의 근무여건과 수입
Ⅵ. 카피라이터가 되는 길
1. 대기업, 중견기업 계열 광고회사의 경우
2. 독립광고회사 (Independent Agency) 의 경우
참고문헌
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취업활성화 방안에 관한 연구, 부산대학교
박덕제(2009), 불황기의 기업 고용관리, 경총 노동경제연구소
이만우(2010), 기업 고용촉진을 위한 세제 및 관련 정책의 과제, 한국상장회사협의회
오종철(2007), 입사면접필살기, 문학수첩
편집부(2003
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부산경제의 현황과 지속성장을 위한 정책과제 2007년 지역경제세미나 결과보고서 -한국은행 부산본부 -
* 부산경제종합발전대책연구 -부산광역시- 부산광역시, 편
* 라이프스타일 산업과 부산의 중소기업 -박성조 -(동아 세계화 포럼: 세계석
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- 석유공사
땅에는 엄복동, 하늘에는?.... - 인천 공항공사
부산 지하세계의 대부 - 부산 교통공사
개인적인 감정은 없습니다만.. - 한국감정원
風電燈火 - 한국전력
그래도 땅 없이 살 순 없슈! - 한국토지공사
신의 직장 보고서를 마치며..
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업체의 영향전략이 제조업체의 관계만족과 장기지향성에 미치는 효과, 부산대학교, 2010
조혜은 - 한국·미국·일본 미술교과서 편집디자인 비교 연구, 경희대학교, 2005
홍장표 - 한국, 미국, 일본의 기업간 거래관계와 도급형 거래의 개혁방안,
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기업의 경우, 교육훈련, 다양한 경력개발, 폭넓은 업무재량권 등 비금전적 보상으로 근로동기를 충분히 유발할 수 있다.
중견 가전제조업체 B사의 경우 직원들의 자기개발을 지원하는 차원에서 해외연수와 자기개발비를 지급하는 한편 매년
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취업계수를 기록하였다. 이 밖에도 기타제조업의 기타제조업제품, 비금속광물의 도기 및 자기제품, 지제품 및 인쇄출판의 인쇄출판 및 복제 등의 부문이 광공업부문 중 취업계수가 높은 것으로 추정되었다.
Ⅶ. 산업별 격차와 기업경영성과
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업장 이동이 보다 자유로운 노동허가제를 도입하고 있다.
☞ 일본은 순수한 선진기술 전수제도로서 연수기능실습제도를 운영하는 한편 남미의 일본인 23세에게 취업자격을 부여하고 있다.
○ 중소기업의 54.2%가 고용허가제 도입을 희망하고
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기업의 재무구조적 특성과 자금조달선택에 관한 연구 : 대리인이론 및 계약이론의 관점에서/연세대학교 대학원 이경훈
③기업수명주기, 이익조정 및 기업경영성과간의 관계/부산대학교 대학원 황인옥 1. 서론
2. 본론
(1)기업의 자금
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기업의 재무구조적 특성과 자금조달선택에 관한 연구 : 대리인이론 및 계약이론의 관점에서/연세대학교 대학원 이경훈
③기업수명주기, 이익조정 및 기업경영성과간의 관계/부산대학교 대학원 황인옥 1. 서론
2. 본론
(1)기업의 자금
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