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회계 통일화를 겨냥한 EC 회계기준의 형성에 호응하여 이것과 조정하려는 것을 중요한 목표로 한 것이라고 할 수 있다.
【참고문헌】
김경수, ‘국제회계’, 2001
김인겸, ‘프랑스의 회계제도에 관한 연구’, 1991 § 차 례 §
Ⅰ. 서 론
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고 있다.
(1)정부회계기준의 제정.개정.해석주체
(2)구체적 발생주의의 적용범위 및 기준
(3)중앙정부와 지방자치단체의 회계기준의 통일성
(4)현행예산회계제도와의 연계성
(5)예산회계과목과 회계과목간의 상충문제
(6)정부회계기준의 편제방
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회계제도 개혁과 시사점.\" 정부회계연구 5.2 (2007): 115-145.
http://www.riss.kr/link?id=A82705609
2) 김재훈, 박재완, 최진혁,and 박재희. \"주요국가의 정부예산회계제도 개혁 : 영국·뉴질랜드·프랑스.\" 기본연구과제 2004.- (2004): 1-325.
http://www.riss.kr/link?id=A
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제도와 복식부기회계의 비교
Ⅵ. 정부회계개혁 사례
1. 미국 연방정부
2. 미국 주 및 지방정부
1) 왜 Statement No.34가 채택되었는가
2) Statement No.34의 주요 내용
3) Statement No.34의 기대 효과
3. 프랑스
4. 스페인
1) 복식부기제도의 도입과정
2)
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회계의 회계기법상 특징
1. 다수 Entity의 존재
2. 다양한 인식기준 및 회계베이스 채택
3. 단식부기(Single Entry)와 복식부기(Double Entry)
Ⅳ. 정부 재무보고제도의 문제점
1. 내용 측면
2. 공시 측면
3. 품질 측면
Ⅴ. 급변하는 행정환경에 대
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회계분식의 개선방안
제1절 분식회계의 근절방안
1. 기본적인 개선방안
2. 기업의 노력
3. 회계사 및 감사인의 노력
제2절 제도 보완을 통한 분식회계 근절방안
1. 감사관련 제도의 개선방안
2. 감리제도의 개
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제도 ----------------------- 22
제 4 장 외국의 지방재정조정제도 ------------- 24
제 1 절 일본의 지방재정조정제도 -------------- 24
제 2 절 영국의 지방재정조정제도 -------------- 26
제 3 절 미국의 지방재정조정제도 -------------- 28
제 4 절 프랑스
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회계 및 감사제도의 문화적 조명, 박영사, 1996.
주인기, "IMF관리 체제 이후 회계 업계의 과제", 공인회계사, 2000, 10.
2. 외국문헌
Belkaoui, A., "International Accounting Issues and Solutions", Ruorum Books, 1985.
Chatfield, M., "The English View of Accountant's Duties and Responsib
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회계관리제도가 적용되므로, 당연히 그 작성과정에서 발생 할 수 있는 위험과 이를 관리하기 위한 통제의 설계 및 운용, 자체평가를 실시하여야 할 것 인 바, 시스템으로 지원하지 않을 경우 오류 발생 위험이 증가하므로 통제절차가 추가적
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회계방식의 도입은 제3섹터방식에 의한 지방공공재 생산과 서비스 창출을 촉진할 수 있을 것이며, 지방정부간 경영성과에 대한 비교가능성을 높여 경쟁 촉진에도 도움이 될 것이다. 아울러 발생주의회계제도하에서는 경상지출이나 투자지출
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회계 자기소개서 합격샘플 1
1. 성장과정 및 성격소개
2. 학교생활
3. 지원동기 및 장래포부
B. 사무직/재무회계 자기소개서 합격샘플 2
1. 성장과정
2. 성격소개 및 생활신조
3. 지원동기 및 포부
C. 한글 이력서양식/자기소개서양
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회계 자기소개서 합격샘플 ]
1. 성장과정
활달하고 유연한 친화력, 부모님으로부터 물려받은 가장 소중한 자산....
2. 역량 및 성격의 장단점
저의 장점은 책임감과 성실함입니다. 철저한 시간계획을 세워 .....
3. 지원동기
재무회계는
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회계정보시스템을 운용하여 재무비율을 분석하고...(이하생략)
국민연금제도는 국민의 노후 소득보장을 위한 사회보장제도입니다. 국민연금 제도 특성을 고려하여 제도를 시행하는 목적 등 국민연금 제도에 대한 자신의 생각을 구체적으
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회계사로 근무하시는 아버지의 영향으로 …
3. 성격 장단점
'현재의 생각이 미래의 삶을 만들어 낸다.' …
4. 지원동기
'기업을 움직이는 원동력은 무엇일까?' …
5. 입사 후 포부
IS동서의 재무인력으로서 근무할 기회를
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제도와 관리방법만을 고집하는 경우 조직의 경쟁력을 지속적으로 향상시킬 수 없을 것입니다. 항상 새로운 재무관리 노하우와 및 선진 기업의 제도를 연구하여, 변화의 흐름에 뒤처지지 않으면서 오히려 변화를 주도하는 맞춤형 정책을 제시
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