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21세기 종합 금융서비스의 글로벌 리더”
2. 본인의 성장배경에 대해 기술하여 주십시오.
“DO YOUR BEST“
3. 본인만의 차별화된 장점 및 역량이 있다면 기술하여 주십시오.
“리더십”
4. 생활신조나 인생의 좌우명이 있다면 기술하여 주
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21세기 생활문화를 선도하는 귀사는 경영에 있어서 결과뿐만 아니라 그 과정도 중시하며, 조직의 개개인 보다는 조직 구성원들의 협력을 중시하여 21세기 무한경쟁시대에서 좋은 성과를 내기 위해 부단히 노력하는 투명한 기업입니다.
또한
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문화의 인큐베이터로서의 역할과 이를 통해 새로운 생활문화를 창조합니다”
현대백화점이 추구하는 목표는 도시 문화의 인큐베이터로서의 역할과 이를 통한 21세기 신생활 문화 창조입니다. 고객이 쇼핑, 문화, 레저 등 삶의 풍요로움을 만
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우리병원 이슈 아는 것.
병원소개 정리
Seoul Medical Center 2022
21세기 수도 서울의 생활문화 수준에 적절한 공공의료기관으로 발전함으로써, 선진도시로서의 공공의료의 면모를 일신 민간의료가 부담하기 힘든 공익진료의 내용을 선진국 수준으
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21세기 세계 초일류 기업입니다. 삼성의 선진화 기술과 제가 가진 최고의 자부심으로 고객 만족을 위해 최선을 다하는 인재, 삼성의 일원이 되어 모든 능력과 열정을 쏟고자 하는 열정으로 지원합니다.
중공업 산업에서 혁신적인 변화를 이끌
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문화와 구성원 생활을 통해 책임감과 도전정신을 배웠습니다.
[ 지원동기 및 포부를 기술하시오 ]
미래나노텍은 21세기를 이끄는 초일류 나도 부품소재 글로벌 기업으로 성장하였습니다. 디스플레이의 원천기술인 상온각인 기술을 바탕으로
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문화와 구성원 생활을 통해 책임감과 도전정신을 배웠습니다.
[ 지원동기 및 포부를 기술하시오 ]
미래나노텍은 21세기를 이끄는 초일류 나도 부품소재 글로벌 기업으로 성장하였습니다. 디스플레이의 원천기술인 상온각인 기술을 바탕으로
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문화를 접해보며 저는 좀더 넓은 세상을 알아가고, 혹은 좀더 넓은 마인드를 가지고 사물을 접하며 세상을 바라보는 시각을 배우게 된다. 여행을 하면서 계획하는 과정에서의 설렘, 혹은 목적지로 가는 과정에서의 사색, 목적지에서의 새로운
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21.쌍용자동차
22.KTF
23.KT
24.LG생활건강
25.삼성중공업
26.SK텔레콤
27.대우 인터네셔널
28.한진해운
29.현대건설
30.GM DAEWOO
31.대우조선
32.SK주식회사
33.LG상사
34.신세계 이마트
35.한국지엠디
36.LG상사-2
37.동양전자
38.동양전자-2
39.DVS코
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문화에 대한 관심사 등)을 적어 주세요. (500자 이내)
IV. 자기소개서4
1. 성장과정
2. 성격의 장단점 및 특기분야
3. 학교생활 및 사회활동, 연수 및 기타경험 등
4. 지원동기 및 입사 후 포부
5. 본인이 지원한 직무와 관련된 경험은 있었는
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