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뉴스,
국민일보 기사. 1. 한국 공직자의 부패 실태현황
2. 한국 공직자 부패의 원인
(1) 정치․경제의 불안정
(2) 행정문화
(3) 통제의 미흡
(4) 낮은 급여
(5) 신분에 대한 불안
....
3. 외국의 사례
...
4. 신뢰성 제고방안
5. 결론
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부패에 대한 사회구성원의 관용도에 따른 유형
6. 부정부패 실태 및 사례
7. 공직부패를 해결하기 위한 해결책
1) 법적, 제도적 정비
2) 부정부패 방지법과 효율적 운영
3) 내부 비리 제보자의 보호
4) 정보공개법 및 행정절차법
5) 공직자
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방안에 관한 연구」숙명여자대학교 정책대학원 석사학위논문
(9) 소통·협력 및 개방·공유를 통한 반부패·청렴문화 확산
- 반부패·청렴 정책 공유를 통한 반부패·청렴 문화 확산한다.
- 자발적 정보공개 활성화로 투명성 및 정책추진 신뢰성
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및 책임관 지정
1) 행동강령 교육(제22조)
2) 행동강령책임관 지정(제23조)
Ⅵ. 공무원행동강령제정의 실태
Ⅶ. 공무원행동강령의 효율적 운영 방안
1. 자율적인 실천강령의 제정
2. 윤리 위험성(ethics risk) 테스트
3. 행동강령의 관리를 위
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부패학」, 서울:숭실대출판부, 1996
김해동, "부패의 행정", 「행정논총」제30권 제2호, 서울대학교 행정대학원, 1992
김해동·윤태범, 「관료부패와 통제」, (서울 : 집문당), 1994
김호순, "한국 공무원 사회의 부패 방지방안에 관한 연구", 성균관
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